Themen aus der Nachwuchsoffensive

Stollenprüfung 2026: Handwerk, das schmeckt!

Wie viel handwerkliches Können in traditionellen Weihnachtsleckereien steckt und wie vielfältig die Produkte in unserer Region sind, konnten Mitarbeitende und Besucher des Kreishauses in Detmold an zwei Tagen bei der diesjährigen Stollenprüfung der Bäcker- und Fleischer-Innung Paderborn-Lippe erleben. Das Angebot wurde begeistert genutzt. Die freiwillige Qualitätskontrolle der Innungsbäckereien wird abwechselnd in den Kreisen Paderborn und Lippe durchgeführt.

Über 47 Backwaren von neun Bäckereien aus den beiden Kreisen wurden in diesem Jahr eingereicht. Dabei reichte die Bandbreite von klassischen Marzipan-, Nuss- und Mohnstollen über Butter-Quark- und Cranberry-Stollen bis hin zu kreativen Köstlichkeiten wie „Phantasie in Nuss“, „Mozartstollen“ oder der „Zimtzicke“. Michael Isensee, erfahrener Stollenprüfer des Deutschen Brotinstituts e. V., prüfte die Produkte mit allen Sinnen: Sehen, Riechen, Schmecken und Fühlen. Denn bewertet wurden unter anderem die Optik, der Geschmack, der Geruch sowie der Genuss- und Verzehreindruck. Jedes Detail zählt, wenn es darum geht, die Qualität der traditionellen Backwaren objektiv einzuschätzen.

„Die Herstellung eines guten Christstollens ist eine handwerkliche Meisterleistung“, weiß Kreishandwerksmeister Mickel Biere, der zugleich Obermeister der Bäcker- und Fleischer-Innung Paderborn-Lippe ist. „Der Teig ist durch den hohen Butteranteil und Zutaten wie Früchte besonders schwer. Ihn dennoch locker, saftig und geschmacklich ausgewogen hinzubekommen, erfordert Erfahrung, Fingerspitzengefühl und Zeit.“ Nicht umsonst gilt der Christstollen als Königsdisziplin der Weihnachtsbäckerei.

Prüfer nimmt Geschmack und Qualität genau unter die Lupe

Dass die Innungsbäcker diese Kunst beherrschen, zeigen die Prüfungsergebnisse: Stollenprüfer Isensee bewertete 40 der eingereichten Backwaren mit der Note „sehr gut“. Zudem konnten 18 Goldurkunden vergeben werden. Diese besondere Auszeichnung erhalten Produkte, die drei Jahre in Folge mit „sehr gut“ bewertet wurden. Ein köstliches Ergebnis.

Kreativität trifft auf traditionelle Backkunst

„Unsere Innungsbäcker beweisen immer wieder, dass sie die traditionelle Handwerkskunst beherrschen und gleichzeitig offen für neue Ideen sind“, freut sich Andrea Hegerbekermeier, Geschäftsführerin der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe. Auch Prüfer Isensee betont: „Ostwestfalen-Lippe ist eine Region, in der die Weihnachtsbäckerei sehr vielfältig ist. Das haben die Innungsbäcker auch in diesem Jahr wieder hervorragend unter Beweis gestellt.“ „Die Stollenprüfung ist für uns  eine gute Möglichkeit, auch nach jahrzehntelanger Erfahrung immer wieder Anregungen zu erhalten und die hohe Qualität unserer regionalen Produkte durch ein Gütesiegel sichtbar zu machen“, ergänzt Obermeister Biere und freut sich über die gelungene Veranstaltung: „Die große Resonanz der Besucher hat gezeigt, wie sehr die Menschen gutes Bäckerhandwerk zu schätzen wissen – und natürlich freuen wir uns, wenn die Stollen nicht nur den Prüfer überzeugen, sondern auch bei den Kundinnen und Kunden gut ankommen.“


Die Prüfungsergebnisse im Überblick:

Bäckerei Biere (Detmold), 9 eingereichte Produkte, 8 mal sehr gut: Walnuss-Galetten (Gold), Florentinergebäck (Gold), Mandelpangetten (Gold), Stollenkonfekt, Stutenkerl, Präsent-Stollen, Glühkirsch-Stollen, Apfel-Stollen

Bäckerei Kaiser (Bad Wünnenberg), 3 eingereichte Produkte, 2 mal sehr gut: Butterstollen, Phantasie in Nuss (Gold)

Bäckerei Mellies (Detmold), 5 eingereichte Produkte, 4 mal sehr gut: Butterstollen (Gold), Butterstollen mit Marzipan, Moorstollen (Gold), Früchtebrot

Bäckerei Stefan Mertens (Paderborn), 2 eingereichte Produkte, 2 mal sehr gut: Stollen Süddeutsche Art, Butter-Quark-Stollen

Bäckerei-Konditorei Marco Fellmer (Lage), 8 eingereichte Produkte, 5 mal sehr gut: Marzipanstollen, Nußstollen, Liederheimer Stollen (Gold), Stollenkonfekt, Cranberry Stollenkonfekt

Bäckerei-Konditorei Café Hölter (Salzkotten), 2 eingereichte Produkte, 1 mal sehr gut: Butterstollen mit Marzipan

Bäckerei Jüde (Hövelhof), 12 eingereichte Produkte, 12 mal sehr gut: Butterstollen (Gold), Mini-Butterstollen, Champagnerstollen (Gold), Mini-Champagnerstollen (Gold), Whiskystollen (Gold), Mini-Whiskystollen, Nußstollen (Gold), Mini-Nußstollen (Gold), Zimtzicke, Marzipanstollen (Gold), Mohnstollen (Gold), Mini-Mohnstollen

Bäckerei-Konditorei Lange (Salzkotten), 6 eingereichte Produkte, 6 mal sehr gut: Mohnstollen, Nußstollen, Handwerks-Butterstollen (Gold), Sterntaler, Himmlische Wölkchen (Gold), Lebkuchenriegel (Gold)

Bäckerei Hermisch (Paderborn): Produkte wurden nachgereicht, Ergebnisse stehen noch aus.

 

Die Prüfergebnisse sind außerdem online beim Deutschen Brotinstitut einsehbar.

 

Bildunterschrift: Freuen sich über die guten Prüfergebnisse (v. links): Stollenprüfer Michael Isensee (Deutsches Brotinstitut e.V.), Geschäftsführerin Andrea Hegerbekermeier (Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe), Landrat Meinolf Haase (Kreis Lippe) und Kreishandwerksmeister Mickel Biere.

Kategorie(n): Aus den Innungen

Unternehmerfrauen erleben die Welt der Gewürze

Einen besonderen und genussvollen Abend erlebten 31 Unternehmerfrauen im Handwerk bei ihrem Besuch der Gewürzmanufaktur „Finca Marina“ in Salzkotten. Unternehmensgründerin Marina Loschert begrüßte die Gäste herzlich und nahm sie mit viel Leidenschaft und Begeisterung mit auf eine Reise durch die Geschichte und Philosophie ihres Unternehmens.

In einem kurzweiligen, unterhaltsamen und inspirierenden Vortrag gewährte sie spannende Einblicke in ihre Arbeit. Dabei erläuterte sie die verschiedenen Herstellungsprozesse, gab wertvolle Hinweise zur Verarbeitung und Verwendung der Produkte und stellte die Besonderheiten ihrer Unternehmensphilosophie vor. Die Teilnehmerinnen erfuhren viel über Gewürzmischungen aus natürlichen Zutaten, erlesene Gourmetöle und eingelegte Spezialitäten mit ausgesuchten Rohstoffen sowie deren Herstellung, Verarbeitung und Nutzung.

Besonders großen Anklang fanden die zahlreichen Zubereitungstipps und Rezepte, die viele neue Ideen für die heimische Küche lieferten. Anschließend wurde es praktisch: Ausgestattet mit einem „Starter-Kit“ und einer Einführung in die richtige Verkostung konnten die Damen in die vielfältige Welt der Gewürze eintauchen. Beim anschließenden Tasting galt es, die unterschiedlichen Aromen und Gewürzvariationen kennenzulernen und die persönlichen Favoriten zu entdecken.

Das Fazit der Teilnehmerinnen fiel durchweg positiv aus: „Es war ein rundum gelungener Abend, der viele neue Erkenntnisse bot. Toll, dass wir heute dabei waren! Wir haben große Achtung vor diesem Wirken und denken noch lange an die schönen Stunden in der Finca Marina zurück.“

Kategorie(n): Frauen im Handwerk

KIDiHa-Showroom zu Gast auf der ZDH-Vollversammlung in Berlin

Der KIDiHa-Showroom war am 06. November 2026 erstmals auf Bundesebene im Rahmen der Vollversammlung des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH) in Berlin vertreten. Für das Projekt markiert die Präsentation einen wichtigen Meilenstein: Die im Projekt entwickelten KI-Anwendungen und die daraus gewonnenen Erkenntnisse konnten einem bundesweiten, breiten Fachpublikum aus dem Handwerk vorgestellt werden.

Die Vollversammlung des ZDH zählt zu den zentralen Veranstaltungen des deutschen Handwerks. Sie bot eine ideale Gelegenheit, mit Vertreterinnen und Vertretern von Handwerksorganisationen, Kammern und Verbänden über konkrete Einsatzmöglichkeiten von Künstlicher Intelligenz im betrieblichen Alltag ins Gespräch zu kommen und Erfahrungen aus dem Projekt auszutauschen.

Vor Ort präsentierten Tobias Böke und Yannic Stangier von der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe gemeinsam mit Hauptgeschäftsführer Michael H. Lutter den KIDiHa-Showroom. Zahlreiche Besucherinnen und Besucher nutzten die Gelegenheit, die vorgestellten Anwendungen kennenzulernen und sich über die Potenziale von KI im Handwerk zu informieren.

Zu den Gästen am Showroom zählten unter anderem Jörg Dittrich, Präsident des Zentralverbands des Deutschen Handwerks, Holger Schwannecke, Generalsekretär des ZDH, Peter Eul, Präsident der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld, Berthold Schröder, Präsident des Westdeutschen Handwerkskammertages (WHKT) und Andreas Ehlert, Präsident der Handwerkskammer Düsseldorf. Das Interesse und die zahlreichen Gespräche am Showroom haben erneut gezeigt, wie groß das Bedürfnis nach praxisnahen Orientierungshilfen und konkreten Anwendungsbeispielen für den Einsatz von KI im Handwerk ist.

Der Austausch in Berlin lieferte wertvolle Impulse für die weitere Projektarbeit und trug dazu bei, die Ergebnisse von KIDiHa über die Region hinaus sichtbar zu machen. Gleichzeitig wurde deutlich, dass das Interesse an niedrigschwelligen Informations- und Unterstützungsangeboten rund um das Thema Künstliche Intelligenz im Handwerk weiterhin hoch ist.

Unser Dank gilt dem Zentralverband des Deutschen Handwerks für die Möglichkeit, den KIDiHa-Showroom im Rahmen der Vollversammlung zu präsentieren. Ebenso bedanken wir uns bei allen Besucherinnen und Besuchern für das Interesse und die zahlreichen Gespräche.

Seit seiner Eröffnung im Frühjahr haben bereits knapp 1.000 Besucherinnen und Besucher den KIDiHa-Showroom besucht. Dort erhalten Betriebe und Interessierte die Möglichkeit, verschiedene KI-Anwendungen kennenzulernen, auszuprobieren und deren Nutzen für den eigenen Arbeitsalltag zu bewerten.

© Text: www.ki-di-ha.de

 

Im Bild (v.l.): Tobias Böke (Projektmitarbeiter KIDiHa), Michael Lutter (Hauptgeschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe), Holger Schwannecke (Generalsekretär des ZDH) und Yannic Stangier (Abteilungsleiter Innovation & Technologietransfer)

Kategorie(n): Aktuelles,Digitalisierung

Diamantene Meisterbriefe für drei Weggefährten aus dem Bäckerhandwerk

Eine besondere Ehrung und ein besonderes Wiedersehen zugleich: Die Bäckermeister Adolf Mertens, Wilhelm Heimann und Johannes Lütkewitte erhielten  jetzt von Hauptgeschäftsführer Michael H. Lutter und Geschäftsführerin Andrea Hegerbekermeier von der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe den Diamantenen Meisterbrief. Mit der Übergabe der Jubiläumsurkunden würdigte die Handwerksorganisation 60 Jahre Erfahrung und Engagement für das Bäckerhandwerk im Kreis Paderborn.

Dabei verbindet die drei Jubilare nicht nur ihre Leidenschaft für das Backen, sondern auch ein gemeinsamer Lebensabschnitt – denn vor 60 Jahren besuchten sie zusammen die Bäckerfachschule in Olpe und fuhren gemeinsam aus Paderborn zur Meisterschule. Das war damals noch ein weiter Weg, zumal nur einer der drei, Wilhelm Heimann, ein Auto hatte. Nach erfolgreichem Abschluss gingen sie ihren Weg als Unternehmer und Handwerker. Zuletzt trafen sie sich vor zehn Jahren bei der Übergabe des Goldenen Meisterbriefs. Jetzt wollen sie sich wieder häufiger verabreden und sich über alte Zeiten austauschen.

Alle drei Bäckermeister stammen aus traditionsreichen Familienbetrieben. Die Bäckerei Mertens wurde im Jahr 1900 gegründet und feierte im vergangenen Jahr somit ihr 125. Bestehen. Adolf Mertens übernahm den Betrieb 1972 und führte damit die Familientradition fort. 1997 übernahm Sohn Markus. Die Bäckerei Heimann versorgte Elsen und die umliegenden Ortsteile fast 90 Jahre lang mit Brot, Brötchen und Kuchen, bevor die Backtradition der Familie vor knapp zehn Jahren zum Ende kam. Auch die Geschichte des Unternehmens Lütkewitte reicht weit zurück: Die Geschichte des Gastronomiebetriebs in Westenholz geht bis in die erste Hälfte des 19. Jahrhundert zurück. 1969 übernahm Johannes (Hans) Lütkewitte die Geschäfte. Heute führt Sohn Volker den Gasthof.

„Sechs Jahrzehnte Meisterbrief sind Ausdruck einer außergewöhnlichen Lebensleistung im Handwerk. Mit Leidenschaft für den Beruf, unternehmerischer Verantwortung und ihrem Einsatz für die nächste Generation haben die drei Jubilare das Bäckerhandwerk in unserer Region nachhaltig geprägt“, würdigte Michael H. Lutter die Jubilare. Auch Andrea Hegerbekermeier hob deren besondere Verbindung hervor: „Es ist schon etwas ganz Besonderes, wenn drei Weggefährten, die einst gemeinsam die Meisterschule besuchten, nun gemeinsam ihren Diamantenen Meisterbrief entgegennehmen können. Diese Geschichte steht für gelebte Tradition, Freundschaft und die große Bedeutung des Handwerks über Generationen hinweg.“

 

Bildunterschrift: Freude über den Diamantenen Meisterbrief: Bäckermeister Wilhelm Heimann, Adolf Mertens und Johannes Lütkewitte (v. links n. rechts) nahmen die Auszeichnung von Hauptgeschäftsführer Michael H. Lutter (rechts) und Geschäftsführerin Andrea Hegerbekermeier (links) entgegen.

Kategorie(n): Ehrungen

Preisübergabe der SHK-Innung Paderborn

Auch bei der diesjährigen Connect Berufseinstiegsmesse im Schützenhof Paderborn war die Innung für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Paderborn wieder mit einem Gewinnspiel vertreten. Am Stand der SHK-Branche konnten die jungen Messebesucher ihr handwerkliches Geschick unter Beweis stellen: Die Aufgabe bestand darin, Rohre für eine Fußbodenheizung zu verlegen.

Neben dem spielerischen Wettbewerb bot die Aktion auch die Gelegenheit, die vielfältigen Tätigkeiten im SHK-Handwerk kennenzulernen. Mitarbeiter verschiedener Innungsbetriebe standen den Teilnehmern mit hilfreichen Tipps zur Seite und gaben interessante Einblicke in ihren Berufsalltag.

Die drei Gewinner Oscar Bronder, Migel Walter und Paul Grote dürfen sich jeweils über einen Gutschein für einen Rundflug über Paderborn freuen. Überreicht wurden die Preise von Johannes Brocke, Obermeister der SHK-Innung, und Innungsgeschäftsführer Norbert Knaup in der Geschäftsstelle der Kreishandwerkerschaft.

 

Bildunterschrift:
Oscar Bronder und Migel Walter (vorne v. l.) erhielten von Johannes Brocke und Norbert Knaup (hinten v. l.) ihre Preise. (Nicht im Bild: Paul Grote)

Kategorie(n): Aus den Innungen

Partnerschaft für mittelstandsfreundliche Vergabepraxis

Die Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe, die Bürgermeister der Kommunen im Kreis Paderborn und der Kreis Paderborn haben eine gemeinsame Erklärung unterzeichnet, in der sich die Verwaltungen zu einer mittelstandsfreundlichen Vergabepraxis bei Bauaufträgen bekennen.

Hintergrund ist die seit Januar 2026 geltende Neuregelung des kommunalen Vergaberechts des Landes Nordrhein-Westfalen. Diese erweitert die Handlungsspielräume der öffentlichen Verwaltungen durch höhere Wertgrenzen und vereinfachte Vergabeverfahren, mit dem Ziel Beschaffungen schneller und unbürokratischer durchführen zu können. Die Kreishandwerkerschaft begrüßt die neuen Gestaltungsspielräume ausdrücklich. Gleichzeitig betont der stellvertretende Kreishandwerksmeister Michael Friemuth: „Das Handwerk ist ein wichtiger Stabilitätsfaktor in der Region: es sichert Arbeitsplätze, bildet aus und sorgt dafür, dass Wertschöpfung vor Ort bleibt.“ „Deshalb müssen öffentliche Aufträge so vergeben werden, dass gerade kleine und mittelgroße Handwerksbetriebe einen realistischen Zugang erhalten“, führt Michael H. Lutter, Hauptgeschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe, aus.

Um dies sicherzustellen, hatte die Kreishandwerkerschaft in Abstimmung mit den Delegierten eine Resolution erstellt, die auf der Versammlung im Juni verabschiedet worden war. Damit einher gingen Gespräche mit den Entscheidungsträgern in Städten, Gemeinden und beim Kreis Paderborn. Jetzt haben die beteiligten Akteure gemeinsam sieben Kernpunkte verabschiedet, um die Chancen der neuen Rechtslage im Sinne von Mittelstand, Handwerk und kommunaler Handlungsfähigkeit zu nutzen: „Unsere Partnerschaft steht für den gemeinsamen Anspruch, Vergabeverfahren transparent, effizient und mittelstandsfreundlich zu gestalten. Wir wollen die neuen vergaberechtlichen Spielräume nutzen und zugleich Fairness und Nachvollziehbarkeit sichern“, beschreibt Landrat Christoph Rüther (Kreis Paderborn) das gemeinsame Ziel. „Öffentliche Investitionen im Kreis Paderborn sollen wirksam werden: für Bürgerinnen und Bürger, für die kommunale Infrastruktur und für die Betriebe“, ergänzt Michael Berens, Bürgermeister der Sennegemeinde Hövelhof und Sprecher der Bürgermeister und Bürgermeisterinnen im Kreis Paderborn.

Die sogenannten Teil- und Fachlose, insbesondere bei Bau- und Ausbauleistungen, sind einer der zentralen Punkte der Vereinbarung: „Wer Fachlose stärkt, stärkt den Wettbewerb, die Qualität und die regionale Wirtschaft“, erklärt Lutter. Eine mittelstandsfreundliche Vergabepraxis berücksichtige dies, heißt es in der Erklärung. Die Vergabe an Generalunternehmer solle daher nicht zum Regelfall werden. „In konkreten Einzelfällen, in denen ein Auftrag an General- oder Totalunternehmer unter wirtschaftlichen, technischen oder projektorganisatorischen Aspekten begründbar und sinnvoll ist, soll durch die Öffnung für Bietergemeinschaften und vergaberechtskonforme Nachunternehmerregelungen auf die Einbindung der mittelständischen Betriebe hingewirkt werden“, betont Berens. Dabei sei Verwaltungsvereinfachung kein ausreichender Grund. „Es ist unser gemeinsames Ziel, kommunale Bauaufträge so zu strukturieren, dass Handwerksbetriebe und mittelständische Unternehmen faire und realistische Beteiligungschancen erhalten“, bekräftigt Landrat Christoph Rüther.

Die einzelnen Punkte, zu denen sich die Partner bekennen, wurden in einer ausführlichen Erklärung festgehalten, die jetzt von allen zehn Bürgermeisterinnen und Bürgermeistern der Städte und Gemeinden des Kreises Paderborn, vom Landrat des Kreises Paderborn und der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe unterschrieben wurde. Darin vereinbart wurde auch ein regelmäßiger Austausch, um Erfahrungen auszuwerten, praktische Fragen zu besprechen und Verbesserungen abzustimmen.


Hintergrundwissen: Was ist ein Fach- bzw. Teillos?

Bei einer Fach- bzw. Teillosvergabe wird ein Bau- oder Dienstleistungsauftrag in einzelne Gewerke beziehungsweise Fachbereiche (z. B. Elektro, Sanitär oder Dachdeckerarbeiten) aufgeteilt und separat ausgeschrieben. Dadurch können sich auch spezialisierte und mittelständische Betriebe direkt auf die jeweiligen Leistungen bewerben.

Bei einer Generalunternehmervergabe wird hingegen das gesamte Projekt an einen einzigen Auftragnehmer vergeben. Dieser koordiniert die einzelnen Gewerke selbst und beauftragt gegebenenfalls Nachunternehmer – eine Rolle, die für kleine oder mittelgroße Handwerksbetriebe oft unattraktiv ist.


Bildunterschrift: Bei der heutigen Unterzeichnung der gemeinsamen Erklärung in Bad Wünnenberg (v. links nach rechts): Vorne: Bürgermeister Michael Berens (Sennegemeinde Hövelhof, Sprecher der Bürgermeisterinnen und Bürgermeister des Kreises Paderborn), Landrat Christoph Rüther (Kreis Paderborn), Michael Friemuth (stv. Kreishandwerksmeister), Michael H. Lutter (Hauptgeschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe). Hinten: Annette Mühlenhoff (Dezernentin des Kreises Paderborn), Bürgermeister Matthias Möllers (Gemeinde Altenbeken), André Stadermann (Allgemeiner Vertreter des Bürgermeisters, Stadt Büren), Bürgermeister Stefan-Oliver Strate (Stadt Paderborn), Bürgermeister Uwe Gockel (Gemeinde Borchen), Bürgermeister Johannes Lindhauer (Stadt Delbrück), Bürgermeisterin Ursula Berhorst-Schäfers (Stadt Bad Wünnenberg), Bürgermeisterin Ute Dülfer (Stadt Lichtenau), Bürgermeister Ulrich Lange (Stadt Bad Lippspringe). (Foto: Stadt Bad Wünnenberg/Wieners)

Kategorie(n): Aktuelles

Asbest im Handwerk: Was ist neu, was gilt 2026 und was kommt 2027?

Neue Gefahrstoffverordnung, neue Anforderungen an Handwerksbetriebe, aktuelle BT-/AT-Verfahren und Schulungsangebote Ihrer Kreishandwerkerschaft

Die rechtlichen Anforderungen an Tätigkeiten mit Asbest haben sich in den vergangenen Jahren wesentlich verändert. Besonders wichtig sind die Änderung der Gefahrstoffverordnung zum 5. Dezember 2024, das neue risikobezogene Schutzkonzept, zusätzliche Genehmigungs- und Qualifikationsanforderungen sowie neue und überarbeitete emissionsarme Arbeitsverfahren.

Auch bei Tätigkeiten mit alter Mineralwolle gibt es Neuerungen: Die TRGS 521 wurde im Mai 2026 überarbeitet.

Diese Entwicklungen betreffen nicht nur spezialisierte Asbestsanierungsunternehmen. Auch Elektro-, Sanitär-, Heizungs-, Maler-, Fliesenleger-, Trockenbau-, Dachdecker- und weitere Ausbaugewerke müssen sich damit beschäftigen.

Denn bereits bei alltäglichen Arbeiten im Gebäudebestand können asbesthaltige Baustoffe betroffen sein.

Wir informieren darüber, was sich geändert hat, welche Pflichten daraus entstehen und wie sich Handwerksbetriebe auf die neuen Anforderungen vorbereiten können. Hier haben wir alle relevanten Informationen für Sie zusammengetragen.

 

Darüber hinaus haben wir verschiedene Checklisten und weiterführende Informationen zu folgenden Themen für Sie zusammengestellt:

  • Asbest und alte Mineralwolle (Handout)
  • Asbest im Bestand – alte Mineralwolle (KMF) – TRGS 519 / TRGS 521 (Checklisten)
  • Qualifikationsnachweise für Asbestarbeiten
  • Q1E und BT-Verfahren (Kurzinfo)
  • Asbest-Probenahme und Laboranalyse

Auf Anfrage senden wir Ihnen die entsprechenden Dokumente gerne zu. Bei Interesse kontaktieren Sie unser Team der Arbeitssicherheit bitte per E-Mail unter asd@kh-paderborn-lippe.de oder telefonisch unter 05251/700-381 oder 05251/700-129.

 

Bei Rückfragen oder Beratungsbedarf sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Arbeitsicherheitstechnischen Dienst gerne persönlich für Sie da.

Kategorie(n): Arbeitssicherheit
Zonta Handwerkspreis 2026

Junge Frauen mit dem Zonta-Handwerkspreis ausgezeichnet

Bereits zum achten Mal hat der Zonta-Club Paderborn in Kooperation mit der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe den Zonta-Handwerkspreis verliehen. Diese besondere Auszeichnung ehrt Frauen, die als Jahrgangsbeste in ihrem Handwerk brilliert und ihre Prüfung mit herausragenden Leistungen bestanden haben.

Zur feierlichen Verleihung des Zonta-Handwerkspreises 2026 begrüßte KH-Geschäftsführer Markus Rempe zahlreiche Gäste. In seiner Rede dankte Rempe den Initiatorinnen des Preises für ihr Engagement und betonte die hohe Wertschätzung, die dieser Preis der handwerklichen Ausbildung entgegenbringt. Sechs Preisträgerinnen – eine grandiose Anzahl an jungen Gesellinnen mit  überdurchschnittlichen Prüfungsleistungen – beweise, dass Frauen im Handwerk hervorragende Arbeit leisten, hob Rempe hervor.

In einer Feierstunde ging die Auszeichnung in diesem Jahr an Bäckerin Laura Hutchinson (Bäckerei Lange GmbH & Co. KG, Salzkotten), Fleischerin Anna Bartels (Firma Manuel Wecker, Hövelhof), Friseurin Salome Helen Epp (Friseursalon Jürgen Mollemeier, Paderborn), Steinmetzin und Steinbildhauerin Lena Sauter (Firma Olaf Sümnich Bad Salzuflen), Tischlerin Lea Jaeschke (Firma Jürgen Pieper, Paderborn) und die Kauffrau für Büromanagement Marie Grabenschröer (Spektrum Bau GmbH, Delbrück).

Die Preisträgerinnen erhielten neben einer Urkunde auch ein Preisgeld als Anerkennung für ihre herausragenden Leistungen.

Mit dem Zonta-Handwerkspreis setzt der Zonta-Club Paderborn ein starkes Zeichen für die Förderung von Frauen im Handwerk und hebt zugleich die Bedeutung einer fundierten handwerklichen Ausbildung hervor. Ein herzlicher Dank geht an alle Beteiligten, die diese Würdigung möglich gemacht haben.

Meinolf Peters Zimmerei und Sägewerk mit dem Zukunftspreis Handwerk OWL ausgezeichnet

Vier Handwerksbetriebe aus Ostwestfalen-Lippe sind mit dem Zukunftspreis Handwerk OWL 2026 ausgezeichnet worden. Bei der feierlichen Preisverleihung in der Skylobby des Theaters Gütersloh würdigte die Stiftung Zukunft Handwerk OWL das besondere ehrenamtliche und gesellschaftliche Engagement der Unternehmen.

Die Auszeichnung ging an die Meinolf Peters Zimmerei und Sägewerk GmbH & Co. KG aus Bad Lippspringe, die ZH Holzbau GmbH aus Bielefeld, die Dreckmeier Bauunternehmen GmbH aus Hüllhorst sowie den Dachdeckerbetrieb Jörg Rauscher aus Beverungen.

Das Ehrenamt als wichtige Säule für die Gesellschaft

Vor mehr als 100 Gästen aus Handwerk, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft hielt Gitta Connemann, Beauftragte der Bundesregierung für den Mittelstand, die Festrede. Darin hob sie die Bedeutung des Ehrenamts für das Handwerk und die Gesellschaft hervor: „Das Handwerk ist eine tragende Säule des Mittelstands. In OWL stehen dafür 215.000 Handwerkerinnen und Handwerker. Sie sorgen für Wirtschaftskraft – und mehr. Handwerk ist Heimat, Zusammenhalt, gelebte Verantwortung. Die Betriebe ermöglichen Ehrenamt. Und leben es selbst – in der Feuerwehr, im Sportverein, in der handwerklichen Selbstverwaltung, im Chor. Unsere Demokratie braucht gerade jetzt unsere besondere Aufmerksamkeit. Die Preisträgerinnen und Preisträger geben ihr jeden Tag Halt“, so Connemann.

Starkes ehrenamtliches Engagement der Preisträger

Unter dem diesjährigen Themenschwerpunkt „Starkes Ehrenamt – starke Demokratie“ wurden Betriebe geehrt, die sich in besonderer Weise für das gesellschaftliche Miteinander einsetzen und ihren Mitarbeitenden Freiräume für ehrenamtliches Engagement ermöglichen.

Im Bezirk der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe hat die Meinolf Peters Zimmerei und Sägewerk GmbH & Co. KG aus Bad Lippspringe den Zukunftspreis erhalten. Sie zeichnet sich durch eine vielfältige Ehrenamtskultur aus. Mitglieder der Unternehmerfamilie und Beschäftigte engagieren sich unter anderem in der Freiwilligen Feuerwehr, in der handwerklichen Selbstverwaltung sowie in örtlichen Vereinen. Flexible Arbeitszeitregelungen erleichtern den Mitarbeitenden die Ausübung ihrer Ehrenämter.

„Ich bin begeistert von unserem Preisträger. Die gesamte Familie Peters engagiert sich mit derselben Leidenschaft ehrenamtlich wie im eigenen Betrieb. Das ist tief beeindruckend – eine echte Vollblutunternehmerfamilie und echte Vollblutehrenamtler. Wenn jemand diese Auszeichnung verdient hat, dann die Familie Peters“, würdigt Hauptgeschäftsführer Michael Lutter das Engagement des Preisträgers. Zur Veranstaltung ergänzt er: „Die Preisverleihung bot einen glanzvollen Rahmen. Frau Connemann hat mit ihrer Festrede eine wunderbare Liebeserklärung an das Handwerk abgegeben. Es war ein rundum gelungener Abend, an dem unser Ehrenamt im Handwerk im Mittelpunkt stand.“

Über den Zukunftspreis Handwerk OWL

Mit dem Zukunftspreis Handwerk OWL zeichnet die Stiftung Zukunft Handwerk OWL jährlich vier Betriebe aus der Region aus, die durch besondere Leistungen und zukunftsweisende Konzepte überzeugen. In diesem Jahr steht der gesellschaftliche Beitrag des Handwerks im Mittelpunkt. Die Auszeichnung soll sichtbar machen, wie Betriebe und ihre Beschäftigten über den beruflichen Alltag hinaus Verantwortung übernehmen und demokratische Strukturen stärken.

Die Preisverleihung wurde von der SIGNAL IDUNA unterstützt. Die Stiftung Zukunft Handwerk OWL wurde auf Initiative der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld gegründet und wird von den vier Kreishandwerkerschaften in Ostwestfalen-Lippe getragen.

 

Bildunterschrift (v.l.):
Dr. Jens Prager, Kammer-Hauptgeschäftsführer und Vorstandsvorsitzender der Stiftung, Jan Philip Stahlhuth, Signal Iduna, die Preisträger der Meinolf Peters GmbH & Co. KG Mareike Peters, Thorsten Peters, Birgit Peters, Meinolf Peters und Christine Heuser, Mittelstandsbeauftragte der Bundesregierung Gitta Connemann, Vorsitzender Stiftung Zukunft Handwerk OWL Peter Eul, Hauptgeschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Paderborn-Lippe Michael Lutter und Kreishandwerksmeister Mickel Biere. Foto: Thomas F. Starke/ HWK OWL

Kategorie(n): Ehrungen,Aktuelles

180 Jahre: Kloke Malermeister feiert dreifaches Jubiläum

Ein außergewöhnliches Jubiläum gab es bei Kloke Malermeister GmbH & Co. KG aus Paderborn zu feiern: Geschäftsführer Elmar Kloke und seine Frau Beate begingen beide ihren 60. Geburtstag. Gleichzeitig blickt der Betrieb auf sein 60-jähriges Firmenjubiläum zurück. Zusammen ergeben diese drei Anlässe stolze 180 Jahre.

Zu diesem besonderen Ereignis gratulierten Christoph Walecki, Obermeister der Maler- und Lackierer-Innung Paderborn, und Innungsgeschäftsführer Norbert Knaup persönlich. Als Zeichen der Anerkennung überreichten sie eine Urkunde und würdigten damit den besonderen Anlass.

Die Kreishandwerkerschaft und die Innung gratulieren herzlich zu diesem dreifachen Jubiläum und wünschen der Familie sowie dem Betrieb weiterhin alles Gute, Gesundheit und viel Erfolg für die Zukunft.

 

Bildunterschrift:
Elmar und Beate Kloke (Mitte) luden zur Feier anlässlich ihres dreifachen Jubiläums ein. Glückwünsche gab es von Obermeister Christoph Walecki (l.) und Innungsgeschäftsführer Norbert Knaup (r.).

Kategorie(n): Aus den Innungen,Ehrungen
KH Paderborn Lipp